Consorzio

VsI EDUKACINIAI PROJEKTAI (EP) è un’organizzazione non governativa senza fini di lucro che ricerca, sviluppa, organizza, fornisce, coordina e supervisiona corsi di formazione nel campo dell’istruzione non formale per vari gruppi target, nonché per professionisti e volontari.

L’organizzazione cerca di:

• promuovere, sviluppare e attuare i principi del programma di apprendimento permanente nell’ambito dello sviluppo, del miglioramento delle competenze non formali, sociali e professionali;
• creare programmi di educazione non formale, programmi di sviluppo delle competenze per specialisti che operano nell’ambito dell’integrazione sociale e della socializzazione;
• organizzare corsi di formazione per insegnanti, laboratori per bambini per garantire lo sviluppo delle competenze del 21° secolo;
• preparare, attuare progetti finanziati a livello nazionale e dell’Unione europea nell’ambito della promozione e dello sviluppo dell’educazione digitale, nonché partecipare attivamente al processo basato sulla conoscenza, alla creazione della società civile, all’empowerment delle persone.

EDUPRO sta lavorando in due direzioni principali:

1. EDUPRO svolge vari corsi di formazione, seminari, conferenze, incontri e altri eventi (comprese attività pratiche) e fornisce servizi di informazione, consulenza, mediazione ed attività educative a professionisti e gruppi di società svantaggiate per garantire il loro inserimento sociale e lavorativo;
2. Contribuire ad avvicinare innovazioni diverse, nuovi strumenti di lavoro e tecnologie al campo dell’istruzione generale, sviluppando competenze digitali e mediatiche di adulti e bambini per garantire il loro adattamento di successo al mondo in rapida evoluzione e alle sue esigenze. Mostra di più Mostra meno

L’associazione di promozione sociale Petit Pas è stata fondata a Trani, Puglia (IT) nel 2015, da un gruppo di professionisti, formatori e animatori giovani motivati ​​dal desiderio di migliorare la propria comunità, promuovendo iniziative sociali ispirate alla democrazia, all’uguaglianza e al pluralismo.

Il nostro obiettivo è migliorare il livello di conoscenza e abilità della nostra comunità indipendentemente dal sesso, dal background sociale, dal background culturale o educativo.
Attualmente, le attività che impegnano in modo significativo il nostro personale e i nostri volontari sono:
– organizzazione di workshop e seminari di formazione rivolti a persone svantaggiate, relativi ai temi della cittadinanza attiva, del volontariato, della tolleranza, dell’inclusione, della comprensione reciproca, dell’imprenditoria sociale, della crescita sostenibile e dello sviluppo culturale;

– organizzazione di esperienze di “alternanza scuola-lavoro”. Attraverso la metodologia del “learning by doing”, forniamo agli studenti le competenze necessarie per entrare nel mondo del lavoro;

– sostegno alle persone vulnerabili con difficoltà di apprendimento e alle persone con minori opportunità attraverso attività di tutoraggio, finalizzate all’inclusione sociale e all’inclusione nel mondo del lavoro;

– organizzazione di progetti per il Programma Operativo Nazionale per le scuole incentrati sulla cittadinanza attiva e la promozione culturale del territorio;

Attraverso i nostri workshop e seminari collaboriamo e sosteniamo i pensionati ad agire come mentori per i giovani. Abbiamo realizzato progetti con giovani disabili, dando loro l’opportunità di lavorare come volontari nella nostra organizzazione ricoprendo ruoli che potrebbero accrescere i loro punti di forza. Per raggiungere questi obiettivi siamo in contatto con importanti Università, Scuole e Associazioni. Il nostro personale vanta una pluriennale esperienza lavorativa, contatti commerciali e professionali con enti privati ​​e pubblici. Le competenze e le conoscenze apprese dal nostro staff grazie al coinvolgimento dell’associazione Petit Pas nei progetti Erasmus+, nelle esperienze di dialogo interculturale, oltre che nei corsi di formazione e volontariato sociale, hanno fatto sì che anche il territorio e le organizzazioni attive nel sociale sul campo, sono entrati in contatto con nuove realtà e con diversi modi di concepire l’Europa.

Professional Training Solutions (STP Consulting) as Training center is located in Zaragoza (Spain) and it offers training courses and technical support to private companies, public administration in rural areas, schools, NGOs and Incubators of Entrepreneurs into innovation in the areas of education sector, and professional solutions of non-profit sector. Contribute with our services to be qualified to work in a variety of professions for smes with accessibility of innovation and information for people and communities with a social risk as well as disadvantages.

Our main activity is to improve educational, social and cultural standards by intensive co-operation with other EU regions. Therefore, STP is highly active in the development and implementation of educational/vocational trainings as well as in the implementation and promotion of EU projects dealing with education, culture and society.

We work in two main activities:

Cross-sectoral training plans seek to equip smes workers with more general skills common to several branches of activity;( human resources, communication, ICT, finances) Specific training plans in the context of the social economy.

Our organization opens and highly motivated for exploiting new opportunities for collaborating with different institutions from different countries and creating awareness about the need of using new methods in teaching as we think that entrepreneurship/smes skills and competences are essential and must be a part of education at all levels.”

Lidi Smart Solutions è stata fondata per promuovere le ultime tendenze nell’era digitale, offrendo formazione web per adulti e giovani in diversi campi. Tra le nostre attività principali c’erano lo sviluppo e l’implementazione di piattaforme educative online e strumenti di e-learning. Da lì, siamo cresciuti per affrontare le tecnologie all’avanguardia, cercando di demistificarle e aumentarne l’accessibilità a vari gruppi sociali e professionali. Dando così potere a comunità più grandi con l’opportunità di affrontare le impegnative sfide del 21° secolo. Le nostre recenti iniziative includono l’esplorazione dei vari usi della blockchain dirompente e delle tecnologie di intelligenza artificiale, nonché una sintesi dei contenuti per i MOOC, contribuendo a progetti finanziati dall’UE.

L’imprenditorialità è stata particolarmente nell’ambito dei nostri interessi e ha portato a una serie di materiali di formazione. Il nostro obiettivo è insegnare e aiutare gli imprenditori principianti e attuali a possedere conoscenze pertinenti e aggiornate e un insieme di competenze imprenditoriali avanzate. Tra i nostri obiettivi c’è quello di ampliare la comprensione delle piattaforme e degli strumenti drag-and-drop pronti all’uso, nonché degli altri strumenti digitali esistenti. L’integrazione di alcuni di essi nell’ambiente di lavoro consentirebbe agli imprenditori di essere membri competitivi dell’ecosistema dell’imprenditorialità. Comprendere i fondamenti di numerose delle più recenti tecnologie li aiuterebbe a vedere nuove prospettive di business o ad aumentare le loro attività esistenti. L’azienda ha sede nei Paesi Bassi.

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Nikanor Ltd è stata fondata nel 2002 come società privata che opera nel campo del reclutamento, della formazione degli adulti e della gestione e sviluppo delle risorse umane. Siamo autorizzati da NAVET come centro di formazione professionale per adulti e per Centro di Informazione e Orientamento. Nikanor Ltd è membro di EfVET (una delle principali associazioni professionali a livello europeo creata da e per i fornitori di istruzione e formazione professionale (VET).) Siamo co-fondatori e membri della rete internazionale LET HER IN (L’obiettivo della rete è unire le forze per sviluppare e implementare iniziative più forti e di qualità superiore per consentire alle donne di scoprire il loro potenziale.)

L’azienda opera a livello locale e internazionale, a seconda dei progetti che ha. Offre corsi di formazione professionale in 32 specialità, corsi di lingua e corsi di soft skill. Aggiorniamo continuamente i nostri programmi e sviluppiamo nuovi moduli di formazione. Il nostro obiettivo non è solo il contenuto del corso, ma anche il miglioramento della metodologia e l’inclusione di moderni strumenti e metodi pedagogici. Offriamo corsi di formazione in aula, corsi di formazione online, blended learning, classi virtuali, ecc.

Nikanor Ltd offre anche apprendimento informale e non formale e mira a promuovere la partecipazione dei giovani a progetti e programmi sociali a livello locale (integrazione culturale, volontariato, imprenditorialità…). Tutti i nostri progetti e iniziative mirano a coinvolgere educatori, insegnanti, professori, studenti e l’intera comunità nella realizzazione di progetti e programmi che promuovano l’apprendimento permanente e sviluppino le capacità comunicative, di leadership e occupazionali dei partecipanti.